Conformités légales
Peppol Ready
2026
Pointage employé
Ready 2027
Données sécurisées
& traçables
Anticipez les obligations légales de demain.
DisaTime vous aide à préparer votre entreprise aux nouvelles réglementations belges et européennes :
- 2026 — Facturation électronique Peppol obligatoire
- 2027 — Pointage employé obligatoire
DisaTime
Conformité & Obligations
Aperçu de conformité
Facturation électronique PeppolConforme
Pointage employéConforme
Archivage légalActif
Données & sécuritéConforme
Activité récente
Facture envoyée via PeppolIl y a 12 min
Pointage employé enregistréIl y a 24 min
Rapport généréIl y a 1 h
Sauvegarde effectuéeIl y a 2 h
DisaTime
Conformité
Conforme
Peppol
Pointage employé
Conforme
Prêt pour 2027
Activité récente
Facture envoyée
Il y a 12 min
Conforme Peppol
Le monde du travail évolue.
De nouvelles obligations pour plus de transparence, de sécurité et d’efficacité.
2026 : Facturation électronique obligatoire
À partir de 2026, la facturation électronique via Peppol devient obligatoire pour les échanges B2B. Les entreprises doivent pouvoir envoyer et recevoir des factures conformes et sécurisées.
- Échanges via le réseau Peppol
- Formats conformes aux standards européens
- Envoi et réception sécurisés
- Validation automatique des factures
- Suivi en temps réel
2027 : Pointage employé obligatoire
À partir de 2027, les entreprises devront enregistrer et conserver le temps de travail de leurs employés. Une obligation légale pour plus de transparence et d’équité.
- Pointage simple et mobile
- Enregistrement des horaires et pauses
- Suivi des présences en temps réel
- Historique fiable et infalsifiable
- Rapports prêts pour les contrôles
Une plateforme déjà prête.
DisaTime intègre toutes les fonctionnalités pour vous garantir une conformité totale.
🔗
Conformité Peppol intégrée
Facturation électronique native et conforme aux exigences 2026.
⏱
Pointage conforme
Gestion complète du temps de travail conforme aux obligations 2027.
🛡
Archivage sécurisé
Conservation légale des données, factures et pointages en toute sécurité.
✨
Automatisation intelligente
Réduction des erreurs humaines et des tâches administratives.
▥
Rapports & export
Générez vos rapports légaux en quelques clics, clairs et exploitables.
☁
Toujours à jour
DisaTime évolue avec les réglementations et les normes en vigueur.
Notre feuille de route conformité.
Nous vous accompagnons étape par étape vers la conformité totale.
Préparation & transition
- Analyse de vos besoins
- Mise en place des outils
- Formation des équipes
Peppol obligatoire
- Facturation électronique obligatoire
- Échanges via le réseau Peppol
- Conformité fiscale assurée
Pointage employé obligatoire
- Enregistrement du temps de travail
- Gestion des pauses
- Rapports conformes
Automatisation continue
- Évolutions réglementaires
- Nouvelles fonctionnalités
- Conformité durable
Les risques sans solution adaptée.
Ne pas se conformer peut coûter cher à votre entreprise.
✕ Sans solution adaptée
- Erreurs administratives et humaines
- Non conformité légale
- Risques de contrôles et d’amendes
- Perte de temps et surcharges
- Double encodage et doublons
- Facturation compliquée et lente
VS
✓ Avec DisaTime
- Conforme automatiquement
- Données centralisées et fiables
- Historique complet et sécurisé
- Processus fluides et automatisés
- Gain de temps considérable
- Reporting instantané et prêt pour les contrôles
Pourquoi agir maintenant ?
Les entreprises qui anticipent prennent une longueur d’avance. En vous équipant dès aujourd’hui avec DisaTime, vous évitez les urgences, les surcoûts et les adaptations de dernière minute.
DisaTime en confiance
Sécurisé, certifié et conforme aux standards européens.
Soyez prêt pour 2026 et 2027.
DisaTime vous accompagne vers un avenir conforme, simple et performant.